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Referência em treinamentos e formações em Coaching desde 1993.

COACHING

A essência do Coaching (o processo) está no trabalho com as metas do cliente e no desenvolvimento de competências e recursos para conquistá-las. O Coach (o profissional) apoia o cliente a tornar-se a melhor pessoa que ele possa ser. A maioria dos modelos de Coaching focam apenas no desempenho ajudando o cliente a ficar melhor no que ele faz. Os modelos de Coaching que praticamos e ensinamos além de focar no desempenho do cliente visam aumentar seu nível de consciência e responsabilidade por sua própria vida. Isto significa apoiá-lo a participar da sua própria evolução de forma que fique melhor em ser tanto quanto em fazer.

ÂMBITOS DO COACHING: Conforme os Participantes: • Coaching individual; • Coaching de grupo. Conforme os Grupos-alvo: • Esportistas, artistas, políticos, médicos, instrutores, executivos, pessoas de liderança, etc.

Conforme os Temas: • Alcançar metas, aumentar as competências, resolver conflitos, superar obstáculos e crises, saúde etc.

Conforme os Interesses dos Clientes: • Manter recursos, descobrir capacidades, desenvolver competências; • Relação e parceria; • Identificação da missão e visão; • Planejamento de vida e carreira.

Veja também: PNL, Neuro-SemânticaEscola de PalestrantesHipnose Ericksoniana

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